boostez l'engagement de vos salariés

et observez les effets sur votre organisation

↘️absentéisme ↘️turn-over
✅engagement ✅performances

Les réservoirs de performance sont devant vos yeux, au sein de vos équipes !

pourquoi agir ?

De nombreux bénéfices directs et indirects.
un impact direct sur vos indicateurs économiques et sociaux

En améliorant le bien être dans votre organisation, vous agissez en profondeur sur la vie de vos équipes. Plus impliqués, plus motivés, plus engagés, vous l'observez sur l'amélioration des indicateurs sociaux dans votre organisation.
Plus encore, le bien être de certains est contagieux aux plus réfractaires ! ils deviennent des ambassadeurs du mieux vivre dans l'organisation.
BEE Smile est aussi un acteur engagé auprès de la Fabrique Spinoza.
Agissons, ensemble !
(Source des chiffres : étude américaine Harvard/MIT)

  • -50% d'absentéisme : Les salariés heureux sont deux fois moins absents.

  • +31% Productivité : Les salariés heureux sont naturellement plus productifs.

  • +55% créativité : Les salariés heureux sont plus créatifs, plus inventifs !

  • +79% de recommandation : Les salariés heureux recommandent leur entreprise.

Et si on commençait par un séminaire ou un team-building ? Voilà une action concrète pour créer du lien, apprendre à mieux se connaître et coopérer de façon différente.

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